Dados do Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), divulgados no início de abril, apontam que o município de Campos possui atualmente 176 mil pessoas ocupadas no mercado de trabalho e, desse total, quase 20 mil são servidores públicos, incluindo estatutários, que são maioria; cargos comissionados; colaboradores e estagiários, que atuam nos equipamentos municipais de diferentes segmentos, além dos aposentados e pensionistas. Nos dois primeiros meses do ano, segundo o Cadastro Geral de Empregados e Desempregados (Caged), do Ministério do Trabalho e Emprego (MTE), foram criados 237 postos de trabalho, levando em consideração a queda em janeiro em virtude do fim do movimento das festas de fim de ano e a recuperação em fevereiro. De janeiro de 2021 a fevereiro de 2025, já são 14.484 postos de trabalho com carteira assinada.
O setor de Serviços segue liderando o ranking, acumulando 601 novos postos de trabalho; seguido pela Construção Civil, com 31, e setor agropecuário com nove. A previsão é de que comércio e indústria se recuperem nos próximos meses, assim como a agricultura, com a proximidade da safra da cana-de-açúcar. Através de sua folha de pagamento, por mês, a Prefeitura de Campos injeta mais de R$ 100 milhões na economia local, contribuindo para a geração e manutenção de postos de trabalho em vários segmentos.
Segundo a Junta Comercial do Estado do Rio de Janeiro (Jucerja), nesse mesmo período do ano, foram abertas 410 empresas. Desde o início do governo Wladimir Garotinho, em 2021, a Jucerja contabilizou a abertura de mais de 7 mil novas empresas no município, consequentemente, gerando empregos. Ainda segundo a Jucerja, o município está no 6º lugar do ranking dos municípios do estado do Rio de Janeiro que mais abriram empresas. Acima de Campos, estão a capital, Rio de Janeiro, e os municípios de Niterói, Duque de Caxias, São Gonçalo e Nova Iguaçu. Em todo o ano de 2024, foram abertas 1.715 empresas.
O economista Ranulfo Vidigal, diretor de Indicadores Econômicos e Sociais da Secretaria de Desenvolvimento Econômico de Campos, ressalta que, atualmente, um grande empregador da região é o Porto do Açu e os empreendimentos ligados a ele. “Atualmente, 70% dos empregos desses empreendimentos estão associados a Campos, porque muitas pessoas moram aqui, consomem e utilizam a estrutura existente no município em diferentes setores, como saúde e educação, entre outros. Com isso, o município já vem investindo em sua estrutura para atender a essa crescente demanda”.
Outro destaque do economista é a qualificação da força de trabalho local. “Temos 25 mil universitários fazendo curso superior, além de outros grupos cursando pós-graduação, mestrado, doutorado e até pós-doutorado. Atualmente, também estamos com grande oferta de cursos de qualificação no setor offshore, mais recentemente, através do Programa Empregos Azuis, fortalecendo a mão de obra local para atender à demanda da indústria marítima e de óleo e gás. Esse incremento também é oriundo dos investimentos anunciados para a Bacia de Campos”.
Em 2024, a Secretaria Municipal de Qualificação e Emprego de Campos fez mais de 33 mil encaminhamentos, se consolidando como uma ponte entre trabalhadores e empregadores e mostrando um esforço contínuo para conectar a população às oportunidades no mercado de trabalho. Por semana, a oferta de empregos varia em média de 200 a 300 vagas em diferentes áreas. Através de parceria com a iniciativa privada, a secretaria também prepara candidatos para ingressar no mercado de trabalho, seja auxiliando-os a preparar currículos, como se comportar em entrevistas ou com a oferta de cursos profissionalizantes, Também, em 2024, 679 pessoas foram qualificadas em diversas áreas, com iniciativas que abrangem desde o setor logístico até o de serviços.
Outras secretarias também oferecem cursos, como a Secretaria de Desenvolvimento Humano e Social, através das subsecretarias de Igualdade Racial e Direitos Humanos, que também oferece o Pré-Vestibular Social Norma Brito, cursinho gratuito para as pessoas que vão prestar vestibular, concursos ou o Exame Nacional do Ensino Médio (Enem); Políticas para Mulheres, através de parcerias com Instituto Federal Fluminense (IFF campus Campos Centro e Guarus) e Fundação de Apoio à Escola Técnica (Faetec), voltados para mulheres em situação de vulnerabilidade ou de violência doméstica; e Promoção e Direitos da Pessoa Idosa, além da Fundação Cultural Jornalista Oswaldo Lima (FCJOL) e Fundação Municipal da Infância e da Juventude (FMIJ), com seus cursos gratuitos.
Ranulfo destaca os fatores que contribuíram para esse desempenho positivo no mercado de trabalho campista e cita o processo de recuperação do nível de atividade econômica do setor privado na cidade. “Segundo os dados compilados pela Secretaria de Estado de Fazenda, enquanto em 2020, em função da pandemia, a cidade apresentava queda de 26% no seu ritmo de negócios, nos anos recentes de 2021, 2022 e no primeiro semestre de 2023, o nível de atividade no setor privado cresceu 34%”, explica.
Incentivo – Este ano, o Programa Mais Ciência na Escola, desenvolvido pela Secretaria Municipal de Educação, Ciência e Tecnologia (Seduct), aumentou o número de bolsas, dando mais oportunidade para alunos e profissionais, passando de 70 projetos para 100. Além do aumento no número de bolsas, o edital deste ano trouxe mais uma novidade: a inclusão da temática, “Diversidade e Equidade”.
O valor da bolsa de Iniciação Científica Júnior (ICJr) pago ao estudante será de R$ 200 mensais, a bolsa de apoio científico e tecnológico paga ao professor orientador será de R$ 500 mensais e a Taxa de Bancada paga ao professor orientador terá o valor de R$ 1.000, pago em duas parcelas de R$ 500, sendo a primeira na aprovação do projeto e a segunda na aprovação do Relatório Parcial, ao final do 4º mês de seu desenvolvimento.
As bolsas de ICJr são destinadas aos estudantes de Escolas Municipais do Ensino Fundamental Anos Finais, nas modalidades regular (de 6º ao 9º ano) e EJA (de VI a IX fase), com carga horária de 10 horas semanais. Os alunos do Ensino Fundamental Anos Iniciais participarão de projetos sem o recebimento de bolsas. Já a Bolsa de Apoio científico e Tecnológico será destinada ao professor orientador de Escolas Municipais do Ensino Fundamental Anos Finais e Anos Iniciais, nas modalidades regular (de 1º ao 9º ano) e EJA (de I a IX fase), com carga horária de 10 horas semanais. A Seduct vem investindo recursos cada vez maiores em seu Programa de Bolsas, que envolve, além do Mais Ciência, o Mais Ciência na Escola, Startup Campos e Economia Criativa.
Vocação econômica e empreendedorismo – Campos possui vocação e potencial agrícolas e os investimentos que vêm sendo realizados nos últimos anos contribuem para a produção de hortaliças, grãos, cana-de-açúcar, frutas, além de leite e pastagem, fomentando a economia do município e gerando emprego e renda. O suporte oferecido aos produtores rurais familiares pela Prefeitura, através da Secretaria de Agricultura e Pesca, vem contribuindo para a agricultura familiar campista.
O Fundo de Desenvolvimento do Município de Campos (Fundecam) segue incentivando empreendedores a fomentar seus negócios com linhas de crédito para cada perfil. Lançado no final do ano passado, o Fundecam Táxi é o mais recente. Com a Lei 9.577/2024, os taxistas poderão prestar um melhor serviço à população, uma vez que poderão adquirir veículos mais novos. Em outros segmentos, a ferramenta também contribui para a geração de novos empregos.
Numa conquista histórica, Campos foi reconhecida este ano com o Selo Ouro do Sebrae “Sala do Empreendedor – Referência em Atendimento”, pelo trabalho desenvolvido em 2024 pelo Espaço do Empreendedor. O estado do Rio tem 85 Salas do Empreendedor em parceria do Sebrae com as prefeituras locais. Campos se destacou pela qualidade do atendimento e também pela quantidade: o município liderou o ranking dos municípios fluminenses, com 11.237 atendimentos em 2024. Entre 2021 e 2024, o município aumentou em 33% o número de Microempreendedores Individuais (MEIs).
